Renforcer les organes européens d’éthique et de lutte contre la corruption
Mettre en œuvre cette action pour prévenir les atteintes des entreprises et de leurs chaînes de valeur et organiser leur responsabilité et la réparation.
Filtrez les mesures officielles par thématique ODD+, porteur politique, niveau de preuve scientifique et degré de maturité opérationnelle.
Sélectionnez un ODD+ pour affiner les fiches documentées par défi systémique.
Vous avez des idées concrètes et réfléchies pour faire avancer la France ? Proposez-nous de l’ajouter. Nos modérateurs seront réactifs.
Mettre en œuvre cette action pour prévenir les atteintes des entreprises et de leurs chaînes de valeur et organiser leur responsabilité et la réparation.
Rendre le CEP visible et accessible, simplifier les financements, les prioriser vers les moins qualifiés et piloter les besoins de façon quadripartite.
Doter les agents publics d’un contrôle comparable en indépendance et capacité à l’inspection du travail.
Rendre l'identification initiale des candidatures moins exposée aux biais en masquant certaines données personnelles.
Réaliser des testings récurrents multi-critères par secteur et territoire, publier les résultats et suivre des plans correctifs.
Renforcer les moyens et l'identité commune du CEP, l'articuler à un portail unifié formation-emploi et contacter en priorité les métiers en déclin ou étapes clés de carrière.
Faire mutualiser par les branches, chambres, IAE ou réseaux de l'ESS le sourcing, les mises en situation, les formalités, le tutorat et le suivi post-embauche.
Sécuriser son indépendance, ses moyens et sa capacité d’évaluation.
Créer une gouvernance interministérielle intégrant soutenabilité, économie, équité et effets salaire-compléments.
Définir les publics prioritaires et résultats, décliner des cibles régionales, supprimer les doublons et publier flux, coûts et résultats par dispositif.
Organiser des tests publics de recrutement afin d'identifier et de sanctionner les discriminations.
Faire des objectifs climatiques un critère effectif des marchés publics.
Conditionner l’accès à la commande publique à un plan climatique crédible et vérifiable, notamment de type SBTi.
Étendre le champ aux sociétés par actions simplifiées et débattre d'un abaissement des seuils d'effectif ou de chiffre d'affaires.
Organiser un rendez-vous public de redevabilité fondé sur l’avis conjoint.