Temps de travail & flexibilité
La semaine de 4 jours & réorganisation du travail
Confrontation des modèles de modulation (32h sans perte de salaire vs 35h réparties sur 4 jours vs accords d'entreprise).
Comparateur de propositions (1/4)
Confrontez objectivement les mesures officielles : comparez les idées dans le même esprit et les visions inverses pour mieux comprendre les choix de société pour 2027.
| Mesure & Acteur | Haut-commissariat à la Stratégie et au PlanPROP-000012 Faire du conseil en évolution professionnelle la porte d'entrée des transitions |
|---|---|
| Thématique ODD+ | ODD11.01 Accès à l'emploi, égalité et inclusion |
| Résumé officiel | Rendre le CEP visible et accessible, simplifier les financements, les prioriser vers les moins qualifiés et piloter les besoins de façon quadripartite. |
| Mécanisme proposé | CEP, compte ou parcours de transition et gouvernance quadripartite |
| Public concerné | Salariés menacés, personnes peu qualifiées et salariés de TPE-PME |
| Budget & Financement | Conseil et financement des reconversions ; le rapport estime 1,4 million de reconversions par an mais environ 60 000 seulement financées publiquement. |
| Bénéfices annoncés | Non documenté |
| Points de vigilance | Une intention de reconversion n'est pas une transition réussie ; risque de captation par les mieux informés et d'orientation sans débouché. |
| Preuve & études | Niveau E1 |
| Fiche complète | Lire la fiche détaillée |
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