Preuve E2
Faire du licenciement le dernier recours après épuisement des solutions de maintien en emploi
Renforcer le contrôle du motif et imposer, lorsque les difficultés sont temporaires, l’examen préalable de l’activité partielle et de l’APLD.
Explorer les 2233 propositions 2027
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Preuve E1
Transposer la présomption européenne de relation de travail des plateformes
Faire produire une présomption d’emploi lorsque les faits indiquent direction ou contrôle et faire supporter à la plateforme la réfutation.
Preuve E1
Récompenser et représenter le travail professionnel du care
Améliorer rémunérations, statuts, santé-sécurité, formation et négociation collective des emplois du soin, de l'aide et de l'accueil.
Preuve E4
Développer des services publics abordables de garde, dépendance et répit
Investir dans des services accessibles et de qualité afin de réduire et redistribuer le travail de care non rémunéré et de soutenir l'emploi des aidants.
Preuve E2
Rendre le congé de proche aidant effectivement rémunéré et portable
Aligner la durée indemnisée sur une durée de congé utile, garantir la continuité des droits sociaux et rendre le droit accessible entre statuts et employeurs.