Garantir une culture de l'IA pour tous les actifs
Former tous les travailleurs à utiliser, comprendre et évaluer de façon critique les systèmes d'IA, avec niveaux adaptés aux salariés, managers et spécialistes.
Filtrez les mesures officielles par thématique ODD+, porteur politique, niveau de preuve scientifique et degré de maturité opérationnelle.
Sélectionnez un ODD+ pour affiner les fiches documentées par défi systémique.
Vous avez des idées concrètes et réfléchies pour faire avancer la France ? Proposez-nous de l’ajouter. Nos modérateurs seront réactifs.
Former tous les travailleurs à utiliser, comprendre et évaluer de façon critique les systèmes d'IA, avec niveaux adaptés aux salariés, managers et spécialistes.
Faire respecter l'interdiction des IA inférant les émotions par données biométriques au travail, sauf finalité médicale ou de sécurité légitime et proportionnée.
Inventorier les outils, supprimer doublons, hiérarchiser canaux, limiter notifications, prévoir périodes sans sollicitation et règles d'urgence, puis évaluer charge et qualité.
Interdire de contraindre un auteur à utiliser l’IA et signaler les matériaux générés par IA qui lui sont remis.
Former élèves, personnels et citoyens aux transformations écologiques.
Permettre aux élèves de gérer de manière participative un espace naturel de proximité.
Appliquer un cadre méthodologique partagé permettant aux directions et représentants de discuter des systèmes d'IA comme objets sociotechniques et de leurs effets sur le travail.
Mettre à disposition des élus une grammaire commune, un glossaire, une cartographie des enjeux et des modalités pratiques de dialogue sur l'IA.
Mesure visant à interdire les contenants à usage unique dans les cantines scolaires, dans le champ « Circularité matérielle, recyclage, réparation et réduction de l’empreinte ressources ».
Donner au CSE un avis contraignant sur l'introduction de systèmes d'intelligence artificielle affectant l'organisation du travail.
Interdire certains traitements intrusifs, évaluer périodiquement les impacts, confier les décisions graves à des humains compétents et autoriser explication, réexamen et rectification.
Mettre en œuvre cette action pour protéger juridiquement les intérêts des personnes à venir et prévenir les décisions irréversibles.
Créer des droits de contrôle et de rémunération sur l’exploitation de l’expertise et des productions des travailleurs pour entraîner des IA.
Intégrer progressivement les sciences du climat et la transition dans les cursus scolaires et supérieurs.
Prohiber cession commerciale et traitements portant sur émotions, opinions syndicales, vie privée ou biométrie sensible.