ODD09.04 · Salaires, partage de la valeur et pouvoir dans l’entrepriseNiveau de preuve E0Maturité RECOMMANDATIONPROP-ODD09-000107
Conditionner les marchés publics au ratio 20:1
Portée ou documentée par :Les ÉmergencesAssociations, ONG & Mouvements citoyens
Résumé officiel : Limiter le rapport rémunération du PDG sur salaire médian.
Coût / FinancementNon chiffré dans la source
InstrumentCondition d’accès aux marchés publics
Public cibleEntreprises candidates aux marchés publics
Effets attendus & Objectifs documentés
Aucun effet quantitatif ou objectif explicite n'est documenté dans la source primaire.
Risques, limites & points de tension
Analyse : proposition prospective ; état d’application non vérifié. Le dénominateur est le salaire médian ; ne pas assimiler au salaire minimum.
Traçabilité & Déclarations officielles (1)
Les ÉmergencesAssociations, ONG & Mouvements citoyens
2026-09-01Source : ODD+ 9 — Réduction radicale des inégalités économiques et solidarité mondiale équitable (Cibles stratégiques, cible 10)
« PDG / salaire médian ≤ 20. »
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