Comparateur de propositions (1/4)

Confrontez objectivement les mesures officielles : comparez les idées dans le même esprit et les visions inverses pour mieux comprendre les choix de société pour 2027.

Mesure & Acteur
Antoine Bozio et Étienne Wasmer (auteurs)PROP-000096

Désindexer progressivement les allègements généraux dès le SMIC

Thématique ODD+ODD11.03
Rémunération, équité et partage de la valeur
Résumé officielFiger en euros le maximum d’allègement et conserver un seuil de sortie relatif au SMIC pour réduire la pente.
Mécanisme proposéBarème de cotisations
Public concernéEmployeurs et salariés autour du SMIC
Budget & FinancementÉconomies attendues non chiffrées dans la note
Bénéfices annoncésNon documenté
Points de vigilanceHausse graduelle du coût du travail ; besoin de transition et suivi emploi/salaires.
Preuve & étudesNiveau E2
1 étude(s) indexée(s)
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Grands débats thématiques

Temps de travail & flexibilité

La semaine de 4 jours & réorganisation du travail

Confrontation des modèles de modulation (32h sans perte de salaire vs 35h réparties sur 4 jours vs accords d'entreprise).

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Santé, sécurité et RPS

Santé mentale au travail & prévention du burn-out

Droit à la déconnexion effectif, reconnaissance des affections psychiques en maladie professionnelle et ratios de médecins du travail.

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Rémunération & gouvernance

Partage de la valeur & codécision en entreprise

Représentation des salariés dans les conseils d'administration, superprofits, dividendes et mécanismes d'actionnariat salarié.

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Pénibilité & carrières

Pénibilité, carrières longues & reconversion

Critères de pénibilité révisés, aménagement des fins de carrière, compte personnel de formation renforcé et seconde partie de carrière.

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